ІНВАРІАНТНА МОДЕЛЬ ФАХОВИХ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ ДЕРЖАВНОГО СЛУЖБОВЦЯ

Автор(и)

  • В. В. Кириченко Житомирський державний університет ім. Івана Франка

DOI:

https://doi.org/10.35619/prap_rv.vi12.57

Ключові слова:

професійна діяльність, державна служба, інваріанти професійної діяльності, компетенція, інформаційна культура

Анотація

У статті представлені результати теоретичного дослідження, виконаного в рамках проекту «Оцінювання ринку управлінських державних послуг та функціональної й компетентнісної спроможності державної служби та держслужбовців в Україні». Нами була обґрунтована інваріантна модель професійної компетентності державного службовця, описано базові інваріанти та створено методику оцінки компетентнісної спроможності. Визначено провідні професійні та особистісні компетентності, які пов’язані з аналізом та обробкою інформації. До базових інваріантів професійної діяльності державного службовця ми відносимо ті професійні компетенції, які реалізуються у типових ситуаціях виробничої взаємодії та є мінімально-достатніми для виконання професійної діяльності. 

Завантаження

Опубліковано

03.11.2019

Як цитувати

ІНВАРІАНТНА МОДЕЛЬ ФАХОВИХ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ ДЕРЖАВНОГО СЛУЖБОВЦЯ. (2019). Психологія: реальність і перспективи. Збірник наукових праць РДГУ, 12, 103-108. https://doi.org/10.35619/prap_rv.vi12.57